Consultante démarche QVT
Toute démarche de bien-être au travail conduit à prendre en compte la globalité des personnes et à lier enjeux de santé au travail et ceux de santé publique.
Si le bien-être au travail est désormais un enjeu prioritaire du dialogue social, il reste néanmoins un long chemin à parcourir…
Le bien-être au travail est
aujourd’hui reconnu comme un enjeu essentiel, qui profite aux salariés comme à l’entreprise. Il représente à la fois une aspiration forte et un levier de performance avéré
Plus de 10 ans d'expériences professionnelles dans la gestion de projets que je mets à votre disposition pour vous accompagner dans la mise en place d'une démarche QVT au sein de votre entreprise :
- Évaluation des besoins
- Diagnostic
- Accompagnement à la mise en place d'un plan de prévention du stress
- Assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA)